株式会社エデルタ という会社のIT系求人を見ていきます。
つーか求人って見るの疲れません？
私は疲れます。
なぜなら会社に興味がないから。。。
興味があるのは、「その会社がブラックなのか？そうでないのか？
要は働きやすければ続けられると私は思ってます。
環境に左右されるのは人間なんで当たり前
環境次第で白にもブラックにもなる
まずは一般的な考え方を挙げていきます。
どうすれば会社って長く続けられるのか？
会社を続けるために。。。
まずは一般的な考え方を知るためにTwitterにアップされているコメントを調査していきましょう。
みなさん転職に何を求めて、どういった仕事なら転職に踏み切るのでしょうか？
無理
好き
嫌
必要
不安
マジ
大事
楽
普通
大変
※参考資料：Twitter
これはTwitterから「転職」というキーワードで検索した際、その文章によく出現した形容動詞。これはみんなが「転職」に対してどんな条件を求めるか？というキーワードです。
私なりに解釈すると「自分の能力で無理な仕事ではない（できる仕事）、楽な仕事、大変でない仕事、嫌なことをやりたくはない、好きなことをやりたい。そうみんな思っているようです。
さすがにそんなに甘くないのでは？？
副業のキーワードが意味すること
ほかに気になったワードがあります。
副業
稼ぐ
お金
人生
変える
※参考資料：Twitter
皆さん非常にわかりやすい
転職＝お金が欲しい
こんな考え方をしている人が非常に多い。副業ってキーワードすごく多かったですよ
これが意味することって、
「仕事内容や環境に不満はないけど収入がもっと欲しい！」
こんな考え方をしているひとが多いということです。
これは非常に危ない。
もしお金だけ考えているのであれば、その転職は「ちょっと待った！」です。
残業多すぎで健康面がヤバいとか、メンタル的にちょっと厳しい。。。なんて人はすぐそんな会社は辞めてよいと思うのですが、お金だけというのであればもう少し別の様子を見てみましょう。慌てて転職する必要はないということです。
じゃあどんな会社が良いかの見極めですが、まずはブラックなキーワードが無いか見ていきましょう。
私が考えるブラックキーワードを実際の求人を見ながらカウントしていきます。
この内容を参考にしながら、「この会社なら大丈夫かも」というは判断材料に少しでもなれば幸いです
株式会社エデルタ
【募集背景】
当社の設立は1984年（昭和59年）。業務アプリケーションの開発を得意分野とし、金融・メーカー・流通・サービス業など、ほとんどすべての業種に対応できる幅広い技術力を武器に30年以上、実績を積み重ねてきました。現在は、エンジニア約300名を擁する規模へと成長しています。自治体等公共の仕事も数々請け負っており、業績は安定。最近ではカーナビ・携帯・ロボットなどの制御アプリケーション、さらにネットワーク構築の分野でも実績を挙げています。今後もより一層、幅広い分野に高い技術力を提供していくべく、新たなエンジニアを募集いたします。
【仕事内容】
上流工程～運用保守まで多様な案件の中から、あなたの経験・スキル、希望に応じてお任せします。
【対象者】
【学歴不問／エンジニア実務経験のある方】VBAの実務経験者も大歓迎です
開発系、インフラ系、いずれの経験をお持ちの方も歓迎します。「前々職ではエンジニアだったけど、直近では畑違いの仕事についていた」など実務経験にブランクがあってもOKです。※VBAの実務経験者も積極採用しております。※経験・スキル次第では、PL・PMで採用する可能性もあります。「いずれPL・PMになるために、早く力をつけたい！」という意欲の高い方も、お待ちしています！
＜活かせる経験例＞VBAなどのマクロ開発経験Java／C#／VC++／PHP／VB.NET等でのオープン系開発経験Java／PHP／C／Perl等でのプログラミング経験VMware・AWSの設計・構築・運用経験COBOL・PL/I・RPG等での開発経験スマートフォンアプリの開発経験（iOS・Android）ほか上記はほんの一部の例です。そのほかの経験値・スキルが活かせる案件も数々あります。あなたが当社で「何を活かして、何をしたいか」、面談時にご相談ください。あなたの培ってきた経験・スキルを活かしながら、希望する方向に進める道を、一緒に探していきましょう。
【勤務時間】
9：00～17：00（実働7時間）※勤務時間はプロジェクトによって異なる場合があります。※プロジェクトの繁閑によって差はありますが、 エンジニア全体での残業実績は月平均で約20時間程度です。
【雇用形態】
正社員
試用期間3カ月（期間中も給与・福利厚生などの変更はありません）
【給与】
月給28万円～60万円＋各種手当＋賞与【年収例】800万円／月収53万円（43歳・PM）600万円／月収48万円（32歳・SE）500万円／月収34万円（28歳・PG）※月給には20時間分のみなし残業代（3万7837円～8万1080円）を含みます。時間超過分は別途支給します。※20時間を超える残業が発生した場合は、別途残業手当を支給します。
現役エンジニアが注意するキーワード
該当キーワード無しが多いほどホワイトだと勝手に定義しました。
これに該当しているものが多くても「現場の雰囲気がよい」かも知れませんので、興味があればまずは面接で聞いてみましょう。
１．面接回数の少なさをウリにしているキーワードがある
該当キーワードなし
２．定着率の高さをアピール（離職率の低さをアピール）
定着率or離職率のキーワードなし
３．給与が年俸制
「年俸制」のキーワードなし
４．みなし残業を採用している（固定残業代の記載も含む）
「みなし残業」のキーワードあり
５．試用期間が半年以上
該当キーワードなし
６．試用期間は契約社員
該当キーワードなし
１つでも該当すると警戒したほうが良いと思います。そして会社概要や仕事内容を詳細に記載していない企業は要注意です。
ブラックキーワードとは反対に「女性が活躍していそうな会社」は私的に非常に好印象。
女の人が頑張れる職場って経験上良いイメージがあります。私が長く続けれた会社も「男性と女性がうまく噛み合っている会社」でしたしね。
あとは全体的な求人の文面と雰囲気で「雰囲気に合わなそう」とか「何となく違うかな」という感覚は非常に大事。仕事内容は少し背伸びしても本人に向上心があれば何とかなるものですよ。