もう会社を辞めるなんて嫌! アンツ株式会社 はブラックなのか判断基準はこれ!

アンツ株式会社 という会社のIT系求人を見ていきます。

つーか求人って見るの疲れません?

私は疲れます。

なぜなら会社に興味がないから。。。

興味があるのは、「その会社がブラックなのか?そうでないのか?

要は働きやすければ続けられると私は思ってます。

環境に左右されるのは人間なんで当たり前

環境次第で白にもブラックにもなる

まずは一般的な考え方を挙げていきます。

どうすれば会社って長く続けられるのか?

会社を続けるために。。。

まずは一般的な考え方を知るためにTwitterにアップされているコメントを調査していきましょう。

みなさん転職に何を求めて、どういった仕事なら転職に踏み切るのでしょうか?

無理

好き

必要

不安

マジ

大事

普通

大変

※参考資料:Twitter

これはTwitterから「転職」というキーワードで検索した際、その文章によく出現した形容動詞。これはみんなが「転職」に対してどんな条件を求めるか?というキーワードです。

私なりに解釈すると「自分の能力で無理な仕事ではない(できる仕事)、楽な仕事、大変でない仕事、嫌なことをやりたくはない、好きなことをやりたい。そうみんな思っているようです。

さすがにそんなに甘くないのでは??

副業のキーワードが意味すること

ほかに気になったワードがあります。

副業

稼ぐ

お金

人生

変える

※参考資料:Twitter

皆さん非常にわかりやすい

転職=お金が欲しい

こんな考え方をしている人が非常に多い。副業ってキーワードすごく多かったですよ

これが意味することって、

「仕事内容や環境に不満はないけど収入がもっと欲しい!」

こんな考え方をしているひとが多いということです。

これは非常に危ない。

もしお金だけ考えているのであれば、その転職は「ちょっと待った!」です。

残業多すぎで健康面がヤバいとか、メンタル的にちょっと厳しい。。。なんて人はすぐそんな会社は辞めてよいと思うのですが、お金だけというのであればもう少し別の様子を見てみましょう。慌てて転職する必要はないということです。

じゃあどんな会社が良いかの見極めですが、まずはブラックなキーワードが無いか見ていきましょう。

私が考えるブラックキーワードを実際の求人を見ながらカウントしていきます。

この内容を参考にしながら、「この会社なら大丈夫かも」というは判断材料に少しでもなれば幸いです

アンツ株式会社

【募集背景】

『アンツ株式会社』は平成19年10月の創業以来、「皆で力を合わせてコツコツと大事を成し遂げる企業」にしたいという想いのもと、システム開発を通してお客さまに満足していただけるサービスを提供するべく、努力を重ねてまいりました。今後ますます業績を拡大しながら、クライアントからの依頼にしっかりとお応えしていくため、今回新たに5名のITエンジニアを募集します。

【仕事内容】

まずは未経験でもできる業務からスタート。除々にシステム開発業務を行なっていただきます。

【対象者】

【学歴不問】職種・業種未経験の方を歓迎します!/スキルチェンジしたい方もOKです!
<こんな方が活躍できます>■全くの未経験からエンジニアとしてスタートしたい方■学校や独学でプログラミングを学んだことがある方<こんな方にオススメです>■新しい仕事にチャレンジしてみたい■安定した環境で、腰を据えて長く活躍したい☆組み込み系や、COBOLからのキャリアチェンジをお考えの方も歓迎します!
完全未経験からスタートした先輩社員が、約2/3を占める職場です。分からないことは丁寧に教えますのでご安心ください♪

【勤務時間】

9:00~18:00(実働8時間)※プロジェクトにより多少異なります。☆残業は、月平均10~20時間未満です!

【雇用形態】

正社員

【給与】

月給21万円以上+賞与年2回(昨年度実績3.5カ月分)※見込み残業手当(月30時間分、3万9873円以上)を含む。 上記超過分は別途支給します。■各種手当・交通費全額支給・資格手当■昇給年1回(毎年、月1万円程度アップします!)

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現役エンジニアが注意するキーワード

該当キーワード無しが多いほどホワイトだと勝手に定義しました。

これに該当しているものが多くても「現場の雰囲気がよい」かも知れませんので、興味があればまずは面接で聞いてみましょう。

1.面接回数の少なさをウリにしているキーワードがある

該当キーワードなし

2.定着率の高さをアピール(離職率の低さをアピール)

定着率or離職率のキーワードあり

3.給与が年俸制

「年俸制」のキーワードなし

4.みなし残業を採用している(固定残業代の記載も含む)

「みなし残業」のキーワードなし

5.試用期間が半年以上

該当キーワードなし

6.試用期間は契約社員

該当キーワードなし

1つでも該当すると警戒したほうが良いと思います。そして会社概要や仕事内容を詳細に記載していない企業は要注意です。

ブラックキーワードとは反対に「女性が活躍していそうな会社」は私的に非常に好印象。

女の人が頑張れる職場って経験上良いイメージがあります。私が長く続けれた会社も「男性と女性がうまく噛み合っている会社」でしたしね。

あとは全体的な求人の文面と雰囲気で「雰囲気に合わなそう」とか「何となく違うかな」という感覚は非常に大事。仕事内容は少し背伸びしても本人に向上心があれば何とかなるものですよ。

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