アマゾンデータサービスジャパン株式会社 という会社のIT系求人を見ていきます。
つーか求人って見るの疲れません?
私は疲れます。
なぜなら会社に興味がないから。。。
興味があるのは、「その会社がブラックなのか?そうでないのか?
要は働きやすければ続けられると私は思ってます。
環境に左右されるのは人間なんで当たり前
環境次第で白にもブラックにもなる
まずは一般的な考え方を挙げていきます。
どうすれば会社って長く続けられるのか?
会社を続けるために。。。
まずは一般的な考え方を知るためにTwitterにアップされているコメントを調査していきましょう。
みなさん転職に何を求めて、どういった仕事なら転職に踏み切るのでしょうか?
無理
好き
嫌
必要
不安
マジ
大事
楽
普通
大変
※参考資料:Twitter
これはTwitterから「転職」というキーワードで検索した際、その文章によく出現した形容動詞。これはみんなが「転職」に対してどんな条件を求めるか?というキーワードです。
私なりに解釈すると「自分の能力で無理な仕事ではない(できる仕事)、楽な仕事、大変でない仕事、嫌なことをやりたくはない、好きなことをやりたい。そうみんな思っているようです。
さすがにそんなに甘くないのでは??
副業のキーワードが意味すること
ほかに気になったワードがあります。
副業
稼ぐ
お金
人生
変える
※参考資料:Twitter
皆さん非常にわかりやすい
転職=お金が欲しい
こんな考え方をしている人が非常に多い。副業ってキーワードすごく多かったですよ
これが意味することって、
「仕事内容や環境に不満はないけど収入がもっと欲しい!」
こんな考え方をしているひとが多いということです。
これは非常に危ない。
もしお金だけ考えているのであれば、その転職は「ちょっと待った!」です。
残業多すぎで健康面がヤバいとか、メンタル的にちょっと厳しい。。。なんて人はすぐそんな会社は辞めてよいと思うのですが、お金だけというのであればもう少し別の様子を見てみましょう。慌てて転職する必要はないということです。
じゃあどんな会社が良いかの見極めですが、まずはブラックなキーワードが無いか見ていきましょう。
私が考えるブラックキーワードを実際の求人を見ながらカウントしていきます。
この内容を参考にしながら、「この会社なら大丈夫かも」というは判断材料に少しでもなれば幸いです
アマゾンデータサービスジャパン株式会社
【募集背景】
クラウドコンピューティング「AWS」は、世界最大級のオンラインストア「Amazon」の技術ノウハウを応用して生まれました。サーバーやストレージ、データベース、Machine Learning、IoTなど、インターネット経由で多様なサービスを提供し、スタートアップから大企業まで、幅広いお客様に利用されています。 当社は国内法人をはじめとするお客様にサービスを提供するために設立。2011年3月から本格的な活動を開始しました。今回、ニーズの拡大に応え、さらなるサービスの拡充を行うため、増員募集を開始します。
【仕事内容】
AWSデータセンター内の電気・機械設備の運用・保守・管理及び構築プロジェクトなどをおまかせします。
【対象者】
電気または機械設備の運用・保守経験をお持ちの方/データセンターでの運用実務経験をお持ちの方
電気・機械設備の運用・保守経験、またはデータセンターでの実務経験、ビジネスレベルの英語力にプラスして、下記いずれか一つ以上の経験・能力が必須になります。◎電気主任技術者◎危険物取扱者◎防火管理者◎エネルギー管理士 ※その他、活かせる経験・能力・資格があります。お問い合わせください。~求める人物像~
〇顧客志向の非常に強い方〇自主的に行動できる方〇何事も自責として捉えることができる方〇成長意欲の高い方〇周囲とのコミュニケーション・関係を大切にできる方○グローバルに活躍したい方
【勤務時間】
シフト勤務の場合(1)8時~20時(2)9時~21時(3)20時~8時(4)21時~9時※実働10時間、2時間休憩【シフト間の業務の引き継ぎについて】
【雇用形態】
正社員
【給与】
年俸:300万円以上※年齢・経験・スキルを考慮します。
現役エンジニアが注意するキーワード
該当キーワード無しが多いほどホワイトだと勝手に定義しました。
これに該当しているものが多くても「現場の雰囲気がよい」かも知れませんので、興味があればまずは面接で聞いてみましょう。
1.面接回数の少なさをウリにしているキーワードがある
該当キーワードなし
2.定着率の高さをアピール(離職率の低さをアピール)
定着率or離職率のキーワードなし
3.給与が年俸制
「年俸制」のキーワードあり
4.みなし残業を採用している(固定残業代の記載も含む)
「みなし残業」のキーワードなし
5.試用期間が半年以上
該当キーワードなし
6.試用期間は契約社員
該当キーワードなし
1つでも該当すると警戒したほうが良いと思います。そして会社概要や仕事内容を詳細に記載していない企業は要注意です。
ブラックキーワードとは反対に「女性が活躍していそうな会社」は私的に非常に好印象。
女の人が頑張れる職場って経験上良いイメージがあります。私が長く続けれた会社も「男性と女性がうまく噛み合っている会社」でしたしね。
あとは全体的な求人の文面と雰囲気で「雰囲気に合わなそう」とか「何となく違うかな」という感覚は非常に大事。仕事内容は少し背伸びしても本人に向上心があれば何とかなるものですよ。