アクティブ・ティ株式会社
という会社のIT系求人を見ていきます。募集背景ですが、
当社は、IT業界の創成期である1996年の設立以来、Webシステム・業務系システムに強い専門集団としてその技術力を評価されています。官公庁や大手企業からも直接仕事の依頼を受けるなど、多くの信頼と実績を積み上げてきました。この度、もっと多くのお客様の期待に応えていくため、新たな仲間を募集しています。◆◇◆自社内で一貫してシステムを開発できる体制があるため、将来はPL・PMを目指している方にも活躍のフィールドが広がっています。◆◇◆
＜社員の人柄・社風（選考のポイント）＞
素直さや真面目さ、周囲へ配慮などを当社は大事にしています。働いている社員と話をしていただければ当社の社風を感じてもらえると思います。『初対面は緊張する。』という方も当社は大歓迎！！当社にも、初対面は苦手という社員は多いので、時間がたって慣れてくるとあなたも自分を出せるようになるはずです。
とのこと。
実際の求人内容を見てブラックなキーワードは無いか調査していきましょう。
アクティブ・ティ株式会社
【仕事内容】
【Web系・業務系システム開発がメイン】スキルや希望を考慮の上で担当業務を決定します。
【対象者】
【専門・短大卒以上（文理不問）】未経験者・経験者共に歓迎！
自社内でスキルが磨けるので、プログラミングの専門性を高めたい方にとって働きやすい環境があります。
＜言語は不問です＞
どのような言語でも歓迎です。＜当社のエンジニアが良く使う言語＞Java、.NET、VB、C#/C++/C、PLSQL、PHP、Perl、COBOLほか。プログラミングの基礎知識をお持ちの方歓迎！独学で勉強している方や、学生時代に少し言語をかじったことがある方も大歓迎です。
【勤務時間】
9:00～18:00（標準労働時間 8時間 休憩 60分）残業は月平均10～20時間程度です。自社内開発メンバーは10時間以下がほとんどです。毎月残業ゼロという社員も少なくありません。
【雇用形態】
正社員
【給与】
■月給：20万5000円～40万円※経験・年齢・能力を考慮の上、面談にて決定。※諸手当・残業代は別途支給。
現役エンジニアが注意するキーワード
該当キーワード無しが多いほどホワイトだと勝手に定義しました。
これに該当しているものが多くても「現場の雰囲気がよい」かも知れませんので、興味があればまずは面接で聞いてみましょう。
１．面接回数の少なさをウリにしているキーワードがある
該当キーワードなし
２．定着率の高さをアピール（離職率の低さをアピール）
定着率or離職率のキーワードなし
３．給与が年俸制
「年俸制」のキーワードなし
４．みなし残業を採用している（固定残業代の記載も含む）
「みなし残業」のキーワードなし
５．試用期間が半年以上
該当キーワードなし
６．試用期間は契約社員
該当キーワードなし
3つ以上該当するとやはり注意が必要かなと思います。
企業の評判を調べたり、面接で該当のキーワードについてそれとなく私なら聞いてみます。
特定のキーワード以外だと、求人に載っている社員の表情をよく見てみましょう。
何となく「雰囲気に合わないな」とか「何となく違うかな」という感覚は非常に大事なので求人の見た目も割と重要ですよ。