ジェイ・システム株式会社
という会社のIT系求人を見ていきます。募集背景ですが、
＜多様な案件を受注して業務拡大を目指すための、中長期的な採用計画の一環としての募集です＞現在、札幌14名、東京7名のエンジニアが活躍していますが、将来的には札幌30名、東京20名体制を目指して、新卒・中途の採用を進めています。そのため昨年9月には東京オフィスを開設し、首都圏での業務拡充を目指しています。確実な受注増、事業領域拡大を視野に入れた、中長期的な採用計画ですので、若手エンジニアのみなさんが、じっくりと腰を据えてスキルアップ・キャリアアップを目指せる環境です。
起業時の「想い」を大切に、成長を続けます
『起業に際し』社内SEやIT関連会社などでの経験で、労働条件、社内規定不備や協力会社との関係など多くの疑問を感じていました。ブラックやグレイにならぬよう、社員や協力して頂く会社に誠実で友好な関係を築ける環境（会社）と、そこで働く人の生活の向上を求め、会社を起業しました。
とのこと。
実際の求人内容を見てブラックなキーワードは無いか調査していきましょう。
ジェイ・システム株式会社
【仕事内容】
【システム設計・開発及びソフトウェア開発】◆上流工程・PL・PMも可能 ※スキルに応じてお任せします
【対象者】
【システム開発経験者または業界知識を有する方】言語・開発規模・分野など不問◆U・Iターンも大歓迎！
■長期的にエンジニアとしての成長を目指したい方■実務経験がなくても情報系学科を卒業しIT系知識を有する方＜このような方をお待ちしています＞■じっくりとライフプランを考えられる環境で働きたい方■事業領域を拡大し将来性のある会社で働きたい方■勤務時間・休日などプライベートをしっかり確保できる会社で働きたい方■諸手当・退職金など、福利厚生が充実した会社で働きたい方■風通しがよく、誰とでも分け隔てなく話せる会社を望んでいる方＜東京オフィスでは特にこんな方を求めています＞・Java経験3年以上の方・U・Iターンを予定している方。または検討している方・将来的に管理職を目指したい方
………あなたに合った方向へステップアップしていける会社です………◆多彩な案件を受託していますので、スキルやキャリアに応じた案件をお任せし、無理なくキャリアアップしていける環境です。将来的にはリーダー・マネージャーを目指せるよう会社がバックアップいたします。◆技術者志向で自身のスキルを高め、その技術を社内に広めていく人は「エキスパート」として、マネジメント志向でPMからさらに事業マネジメントも視野に入れてキャリアUPしたいひとはマネジメントの道を、それぞれに個別の外部セミナーの機会を設け、OJTも含めてスキルアップの機会を設けています。
【勤務時間】
【札幌・東京】希望により決定。U・Iターン大歓迎！■本社／自社内開発北海道札幌市北区北9条西3丁目10-1 小田ビル8F■東京オフィス東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア■札幌市内及び東京都内クライアント先※本人の希望以外、転居をともなう転勤はありません。※東京勤務で入社し、将来的に札幌へU・Iターンというようなご自身のライフプランも大歓迎します。
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給25万～45万円以上（一律手当含む）※残業代は別途全額支給※経験・スキル・前職給与などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
現役エンジニアが注意するキーワード
該当キーワード無しが多いほどホワイトだと勝手に定義しました。
これに該当しているものが多くても「現場の雰囲気がよい」かも知れませんので、興味があればまずは面接で聞いてみましょう。
１．面接回数の少なさをウリにしているキーワードがある
該当キーワードなし
２．定着率の高さをアピール（離職率の低さをアピール）
定着率or離職率のキーワードあり
３．給与が年俸制
「年俸制」のキーワードなし
４．みなし残業を採用している（固定残業代の記載も含む）
「みなし残業」のキーワードなし
５．試用期間が半年以上
該当キーワードなし
６．試用期間は契約社員
該当キーワードなし
3つ以上該当するとやはり注意が必要かなと思います。
企業の評判を調べたり、面接で該当のキーワードについてそれとなく私なら聞いてみます。
特定のキーワード以外だと、求人に載っている社員の表情をよく見てみましょう。
何となく「雰囲気に合わないな」とか「何となく違うかな」という感覚は非常に大事なので求人の見た目も割と重要ですよ。