日本ビジネスシステムズ株式会社（JBS）
という会社のIT系求人を見ていきます。
転職エンジニアが気になるのは、年俸やみなしというキーワードです。
そういった求人は一概にブラックとは言えませんが、経験上あまり良い思い出がない。。。
口コミサイトでは高評価でも、求人の内容が自分にマッチしていなければ元も子もないです。
実際の求人内容を見てブラックなキーワードは無いか調査していきましょう。
日本ビジネスシステムズ株式会社（JBS）
【仕事内容】
システムエンジニア（CRM領域）※大規模案件多数／マイクロソフトソリューション上位SIerの実績
【対象者】
【学歴】大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
【必要業務経験】■必須条件：・マイクロソフト社プラットフォームへの興味と、アプリケーション開発経験3年程度（.NET、SQL Server等）・マイクロソフト社業務アプリケーション、サービスの基本的知識（Active Directory、Exchange Server、Share Point Server等）■歓迎条件：・CRMビジネス経験・Dynamics CRMの導入経験・Siebel、SFDC、Oracle CRM等、競合他社CRM製品の経験・Dynamics CRM経験
【勤務時間】
9:30～18:00（所定労働時間7.5時間）休憩時間：60分（12:00～13:00）
【雇用形態】
正社員
・試用期間3ヶ月
【給与】
【年俸】450万円～650万円※給与詳細は年齢、経験、能力に応じて決定します。■昇給：年1回（1月）■賞与：年2回（6月、12月）■業績表彰制度（部門別）
現役エンジニアが注意するキーワード
該当キーワード無しが多いほどホワイトだと勝手に定義しました。
これに該当しているものが多くても「現場の雰囲気がよい」かも知れませんので、興味があればまずは面接で聞いてみましょう。
１．面接回数の少なさをウリにしているキーワードがある
該当キーワードなし
２．定着率の高さをアピール（離職率の低さをアピール）
定着率or離職率のキーワードなし
３．給与が年俸制
「年俸制」のキーワードあり
４．みなし残業を採用している（固定残業代の記載も含む）
「みなし残業」のキーワードなし
５．試用期間が半年以上
該当キーワードなし
６．試用期間は契約社員
該当キーワードなし
3つ以上該当するとやはり注意が必要かなと思います。
企業の評判を調べたり、面接で該当のキーワードについてそれとなく私なら聞いてみます。
特定のキーワード以外だと、求人に載っている社員の表情をよく見てみましょう。
何となく「雰囲気に合わないな」とか「何となく違うかな」という感覚は非常に大事なので求人の見た目も割と重要ですよ。