PwCコンサルティング合同会社 の評判がブラックって本当?IT系求人はここを見ろ!!


PwCコンサルティング合同会社
という会社のIT系求人を見ていきます。

転職エンジニアが気になるのは、年俸やみなしというキーワードです。

そういった求人は一概にブラックとは言えませんが、経験上あまり良い思い出がない。。。

口コミサイトでは高評価でも、求人の内容が自分にマッチしていなければ元も子もないです。

実際の求人内容を見てブラックなキーワードは無いか調査していきましょう。

PwCコンサルティング合同会社

【仕事内容】

【2月1日入社限定】製造業向けコンサルタント(IT経験者向け/コンサル未経験歓迎)【CIPS】

【対象者】

【学歴】大学院、大学卒以上

【必要業務経験】■必須条件:・なんらかのシステム開発経験がある方・製造業コンサルタント候補として、未知の専門分野の習得に意欲が高い方・戦略コンサルタント、業務コンサルタントへのキャリアチェンジに興味がある方■歓迎条件:・SAPなどERP導入プロジェクト経験・ビジネスレベルの英語力【語学】◆任意 ・英語(中級レベル)

【勤務時間】

9:15~17:15(所定労働時間7時間)休憩時間:60分

【雇用形態】

正社員

・試用期間4ヶ月

【給与】

【年収】550万円~1,200万円【月給】350,000円~※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定により決定■昇給:年1回■業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給)

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現役エンジニアが注意するキーワード

該当キーワード無しが多いほどホワイトだと勝手に定義しました。

これに該当しているものが多くても「現場の雰囲気がよい」かも知れませんので、興味があればまずは面接で聞いてみましょう。

1.面接回数の少なさをウリにしているキーワードがある

該当キーワードなし

2.定着率の高さをアピール(離職率の低さをアピール)

定着率or離職率のキーワードなし

3.給与が年俸制

「年俸制」のキーワードなし

4.みなし残業を採用している(固定残業代の記載も含む)

「みなし残業」のキーワードなし

5.試用期間が半年以上

該当キーワードなし

6.試用期間は契約社員

該当キーワードなし

3つ以上該当するとやはり注意が必要かなと思います。

企業の評判を調べたり、面接で該当のキーワードについてそれとなく私なら聞いてみます。

特定のキーワード以外だと、求人に載っている社員の表情をよく見てみましょう。

何となく「雰囲気に合わないな」とか「何となく違うかな」という感覚は非常に大事なので求人の見た目も割と重要ですよ。

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