株式会社ナノコネクト
という会社のIT系求人を見ていきます。募集背景ですが、
Web、スマホアプリ、業務系、組込みの4領域でシステムを開発する当社。自社開発のプラットフォーム『SkyWalker』をベースとした開発が高い評価を受け、ドコモやヤマハなど大手との共同開発も多数あります。 顧客からのニーズは急増中！そこで現在、年30名の増員計画を進行中です。☆大手との直取引＆一次請けにこだわっているからこそ、 働きやすい環境が整っています。
とのこと。
実際の求人内容を見てブラックなキーワードは無いか調査していきましょう。
株式会社ナノコネクト
【仕事内容】
Web・スマホアプリ、業務システム、組込みシステムの開発、および自社製品開発、最新技術研究
【対象者】
各種システム開発経験をお持ちの方(年数不問)★ブランクのある方、スキルチェンジもOK★未経験者もOK
【歓迎するスキル要件】＜1.Web・スマホアプリ＞PHP、Perl、Ruby、Java、Objective-C、JavaScript、C#、C++など、何らかの言語を用いたシステム開発スキルをお持ちの方＜2.業務システム＞VB、VB.NET、C#、Java、ASP、ASP.NETなど、何らかの言語を用いたシステム開発スキルをお持ちの方＜3.組込み＞C言語、C++、アセンブラ、Javaなど、何らかの言語を用いたシステム開発スキルをお持ちの方
★一応歓迎スキルはありますが、言語やDB、開発してこられたシステムの種類は特に問いません。経験が浅かったり、ブランクが長い方でも意欲があれば歓迎します！≪こんな方も歓迎！≫◎自社製品の開発にも携わりたい◎組込みやWeb、アプリなど、他分野からキャリアチェンジしたい◎一次請け案件で無理なく開発したい
スキルアップを全力でサポートします
技術者育成事業を通して、2000名のエンジニアを育てた実績を誇ります。その他にも、学習のための書籍購入費は会社負担。最新クラウド型eラーニングシステムを導入するなど、通常のカリキュラムに加えて、「学びたい」という意欲がある社員を全力でサポートしています。あなたの「～したい」を聞かせてください。
【勤務時間】
8:30～10:00始業（1日実働8h）※常駐の場合、勤務地により異なる●生産性の高い環境「その日1日をやりすごしても、翌日の生産性が下がってしまっては意味がない」というのが代表木島の考え。
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給23～45万円＋各種インセンティブ※経験、スキルを考慮し優遇※試用期間3ヶ月：条件変更なし
現役エンジニアが注意するキーワード
該当キーワード無しが多いほどホワイトだと勝手に定義しました。
これに該当しているものが多くても「現場の雰囲気がよい」かも知れませんので、興味があればまずは面接で聞いてみましょう。
１．面接回数の少なさをウリにしているキーワードがある
該当キーワードなし
２．定着率の高さをアピール（離職率の低さをアピール）
定着率or離職率のキーワードなし
３．給与が年俸制
「年俸制」のキーワードなし
４．みなし残業を採用している（固定残業代の記載も含む）
「みなし残業」のキーワードなし
５．試用期間が半年以上
該当キーワードなし
６．試用期間は契約社員
該当キーワードなし
3つ以上該当するとやはり注意が必要かなと思います。
企業の評判を調べたり、面接で該当のキーワードについてそれとなく私なら聞いてみます。
特定のキーワード以外だと、求人に載っている社員の表情をよく見てみましょう。
何となく「雰囲気に合わないな」とか「何となく違うかな」という感覚は非常に大事なので求人の見た目も割と重要ですよ。