株式会社ハイシンクジャパン ってブラックなの(その2)?IT系求人はここを見ろ!!


株式会社ハイシンクジャパン
という会社のIT系求人を見ていきます。募集背景ですが、

「クライアントとの折衝」、「要件定義」、「設計」、「開発チームの指揮・管理」などシステムエンジニアとして上流工程をお任せできる方を求めています。

とのこと。

実際の求人内容を見てブラックなキーワードは無いか調査していきましょう。

株式会社ハイシンクジャパン

【仕事内容】

【上流工程をお任せします】クライアントとの折衝、要件定義、設計、開発チームの管理、システム導入など。

【対象者】

【学歴・オフショア開発経験不問】システム開発経験をお持ちの方

下記いずれも、人数規模や年数は不問です。すべて100%の経験をお持ちである必要はございませんのでぜひ、お気軽にご応募ください。【必須条件】※経験やスキルを加味して、ポジションやプロジェクトをおまかせします。※ひとつでも当てはまる方はご応募下さい。■開発経験が3年以上ある方■得意分野をお持ちの方■チーム要員(5名以上)のリーダー経験がある方■上流工程やPL/PM等、キャリアアップへの意欲をお持ちの方■上流工程(要件定義、仕様設計)の業務経験■Javaを使った開発経験■オフショア開発の経験■プロジェクトおよびメンバーマネジメント経験■プリセールスの経験

■ITILファンデーション資格【求める人物像】■自発的に業務に取り組むことができ、かつスピード感ある対応ができる方■社内外の人材と円滑なコミュニケーションを取れる方※中国側とのやり取りはすべて日本語で行いますので、中国語スキルは一切不問です。※メールやテレビ会議でのやり取りが中心になりますが、 プロジェクトの節目などで中国の親会社へ出張する場合もございます。

【勤務時間】

9:00~18:00(所定労働時間 8時間、休憩 60分)※お客様先での常駐の場合、勤務時間が前後する場合があります。※残業は月平均30時間程度です。

【雇用形態】

正社員/契約社員

※1年目は契約社員ですが、98%の契約社員が入社2年目で正社員に登用されています。

【給与】

月給27万円以上(固定残業代含む)※経験、能力、年齢などをベースに決定いたします。※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、固定残業代として月額2万9000円支給します。※10時間を超える時間外労働は、追加で別途支給いたします。【月収例】いずれも中途入社1年目の実績です月収31万円(28歳:初級SE)月収38万円(35歳:中級SE)月収56万円(45歳:上級SE)

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現役エンジニアが注意するキーワード

該当キーワード無しが多いほどホワイトだと勝手に定義しました。

これに該当しているものが多くても「現場の雰囲気がよい」かも知れませんので、興味があればまずは面接で聞いてみましょう。

1.面接回数の少なさをウリにしているキーワードがある

該当キーワードなし

2.定着率の高さをアピール(離職率の低さをアピール)

定着率or離職率のキーワードなし

3.給与が年俸制

「年俸制」のキーワードなし

4.みなし残業を採用している(固定残業代の記載も含む)

「みなし残業」のキーワードあり

5.試用期間が半年以上

該当キーワードなし

6.試用期間は契約社員

該当キーワードなし

3つ以上該当するとやはり注意が必要かなと思います。

企業の評判を調べたり、面接で該当のキーワードについてそれとなく私なら聞いてみます。

特定のキーワード以外だと、求人に載っている社員の表情をよく見てみましょう。

何となく「雰囲気に合わないな」とか「何となく違うかな」という感覚は非常に大事なので求人の見た目も割と重要ですよ。

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