株式会社アクターリアリティー
という会社のIT系求人を見ていきます。募集背景ですが、
設立からわずか11年ですが、大阪・名古屋・東京と都市圏に拠点展開している当社。顧客からの依頼が続いており、勢いよく事業を拡大中。増加する案件に対応するため、新しいエンジニアを大募集します！安定企業ならではの働きやすい環境も整備。伸び続ける企業で、あなたもキャリアアップを目指してみませんか～
とのこと。
実際の求人内容を見てブラックなキーワードは無いか調査していきましょう。
株式会社アクターリアリティー
【仕事内容】
ネットワークやサーバーの設計・構築・運用・保守に携わっていただきます。
【対象者】
サーバー、ストレージ、ネットワーク、データベース何れかの設計・構築経験がある方（未経験可）※高卒以上
☆下記の項目のいずれかに当てはまる方■インフラ基盤構築もしくは、運用経験（1年以上）■Oracle、PL/SQLなどのDB関連の経験者■サーバー設計・構築・運用・保守■サーバー仮想化、ロードバランス、負荷分散処理■Windows2003/2008/2012、Linux、UNIXなどのOS、ミドルウェア設計・構築☆以下のいずれかに該当する方、歓迎いたします。■UNIXでのWebシステム設計・開発経験■メーカー・銀行・保険業界のプロジェクト経験者■プロジェクトリーダー、マネージャー経験
【勤務時間】
9:00～18:00※プロジェクトにより多少の前後があります。◎ほとんどの社員が19:00～20:00には退社しています！
【雇用形態】
正社員
【給与】
経験者の方 月給28万円～45万円未経験の方 月給20万円～25万円※これまでのご経験に応じて優遇します。※社歴や年齢問わず、成果やクライアントの評価に応じて給与に反映しています。
現役エンジニアが注意するキーワード
該当キーワード無しが多いほどホワイトだと勝手に定義しました。
これに該当しているものが多くても「現場の雰囲気がよい」かも知れませんので、興味があればまずは面接で聞いてみましょう。
１．面接回数の少なさをウリにしているキーワードがある
該当キーワードなし
２．定着率の高さをアピール（離職率の低さをアピール）
定着率or離職率のキーワードあり
３．給与が年俸制
「年俸制」のキーワードなし
４．みなし残業を採用している（固定残業代の記載も含む）
「みなし残業」のキーワードなし
５．試用期間が半年以上
該当キーワードなし
６．試用期間は契約社員
該当キーワードなし
3つ以上該当するとやはり注意が必要かなと思います。
企業の評判を調べたり、面接で該当のキーワードについてそれとなく私なら聞いてみます。
特定のキーワード以外だと、求人に載っている社員の表情をよく見てみましょう。
何となく「雰囲気に合わないな」とか「何となく違うかな」という感覚は非常に大事なので求人の見た目も割と重要ですよ。